【群众性精神文明创建活动】以“讲文明、树新风”为主题，以创造文明健康和谐的社会环境为目的，深入开展群众性精神文明创建活动是精神文明建设的重要内容。一是按照公开、公平、公正原则，推荐成都、绵阳参加全国文明城市评选活动，获全国先进城市荣誉称号。对第八届“三优一学”创建文明城市竞赛活动18个参赛地级市进行总评检查，评出了3个创建文明城市工作先进城市，3个一等奖、8个二等奖和4个三等奖，并由省委、省政府进行了表彰。二是深入开展“四进社区”活动，参加“全国文化先进社区”和“社区文化优秀辅导员”评选暨第四届全国“四进社区”文艺展演评选活动，四川选送的社区文艺节目分别获得一金、二银、一铜的好成绩。成都金牛区文化馆获得“四进社区”文艺展演组织奖。有四人获“全国社区文化优秀辅导员”称号。三是深化“九环线千里文明走廊”连片创建活动，确定了6个镇和10个村为省文明委的示范点。进一步巩固伟人故里连片创建成果，在仪陇县组织开展结对共建活动，落实帮扶项目，为配合2006年朱德同志诞辰120周年纪念活动积极开展工作。以提高市民素质和整治县城环境为重点，开展文明县城评选活动，金堂县、南溪县被省委、省政府命名为省级文明县城。持续开展文明村镇创建活动，命名成都市温江区万春镇等18个小城镇为全省第三批创建文明小城镇示范点。中央文明委命名表彰了四川26个全国文明村镇、50个全国创建文明村镇工作先进村镇。全省逐步建立起农户、村、镇、县四级农村精神文明创建网络。四是深入开展“共铸诚信、优化经济秩序”主题活动，大力宣传活动中涌现出的先进典型，努力实现诚信服务、规范服务和优质服务。开展市州级文明行业创建活动，省文明委命名表彰了20个市州级文明行业示范系统。文明单位创建活动蓬勃开展，在全国精神文明建设工作表彰会上，四川有111个单位分别获得全国文明单位和全国精神文明建设工作先进单位称号。文明风景旅游区创建活动有序进行，按照《全国文明风景旅游区测评细则》，推荐峨眉山为全国文明风景旅游区，九寨沟、蜀南竹海为全国创建文明风景旅游区工作先进单位。

　　【实施精神文明建设资助工程】一是实施“百县千乡宣传文化工程”，为基层宣传文化阵地建设多办好事实事。对全省第一期“百县千乡宣传文化工程”资助建设的12个县级宣传文化中心进行督促检查，增强主阵地作用。对第二期建设的5个县级宣传文化中心，提出具体要求，明确落实措施，掌握进展情况，保证工程建设顺利进行。新确立凉山州和屏山、青川、古蔺、船山、炉霍等五县(区)建设州、县(区)级宣传文化中心。二是组织实施“西部开发助学工程”，为困难群众排忧解难。按照严格标准、统筹兼顾的原则，资助125名品学兼优、家庭贫困、考上重点大学的学生顺利入学。三是组织2004级受助大学生开展以“继承优良传统，弘扬民族精神”为主题的暑期社会实践活动。在绵阳中学、广安中学各开办一个高中“宏志班”，根据学生实际困难，将“宏志班”毕业生升入重点大学的，优先推荐进入大学生资助行列，解决了他们的后顾之忧，让他们一心一意学习，立志成才。

　　【调查研究和信息工作】一是针对特殊未成年人群体教育开展专题调查研究，完成了1.5万余字的《我省农村“留守学生”的情况调查》。撰写《四川省贯彻落实中央8号文件的调研报告》，全面反映四川省加强和改进未成年人思想道德建设工作状况。编印《为了明天—四川省未成年人思想道德建设工作文集》，增强了工作的针对性和主动性。二是开展“百县千乡宣传文化工程”调查研究。自1998年开始实施“百县千乡宣传文化工程”以来，全省共有80个乡镇，17个县(区)建设了宣传文化站(中心)，为了全面了解工程使用情况，对全省工程进行了调研，并以《统筹协调整合资源充分发挥“百县千乡宣传文化工程”在加强农村精神文明建设方面的作用》为题形成了调研报告。对文化信息资源共享工程设备使用情况开展调查并上报中央有关部门，为制定下一批工程项目提供了有效数据。对2004年度选派到全省乡镇宣传文化站开展志愿服务的优秀大学毕业生的学习、生活、工作情况进行跟踪调查。三是对高中“宏志班”开办情况进行调研。通过调查了解录取新生、毕业上大学、办学经费、学生思想教育、社会反响等方面的情况，对“宏志班”的办学方向进行了指导。组织省级新闻媒体深度报道“宏志班”的有关情况，引导全社会共同关注贫困学生的健康成长，扩大了社会影响。为了鼓励“宏志班”的寒门学子考取国内一流大学，在调研的基础上，及时下发通知，实现“宏志班”毕业生与“西部开发助学工程”的有效衔接。四是深化信息通报工作。为了及时向中央有关部门和领导报告重点工作、典型事件，不定期编发了《精神文明建设信息专报》和《未成年人思想道德建设工作简报》。编撰《中国精神文明建设年鉴》工作取得新进展。

　　【人员培训和队伍建设】按照党的十六大提出的建设学习型社会要求，继续加大培训力度，努力培养和造就一支“政治强、业务精、纪律严、作风正”的精神文明建设工作队伍。举办首期重点行业、大型国有企业文明办主任培训班，交流文明行业创建经验，探索新形势下传统型企业向现代文明型企业过渡的新路子，充分发挥先进行业的带动辐射作用。举办地方文明办主任培训班，着力提高基层精神文明建设骨干队伍的政治素质、思想素质和业务水平。召开全省精神文明建设信息工作研讨会，建立信息工作长效机制，增强了对信息工作重要性的认识。对各市(州)文明办的工作初步进行了综合考核，取得好成效。